سدرة المالية تفتح باب التقديم لبرنامج تطوير الخريجين 2026 (مكافأة وتأمين)

سدرة المالية تعلن بدء التقديم في برنامج تطوير الخريجين 2026 مع مكافأة شهرية

أعلنت سدرة المالية عن فتح باب التقديم في برنامجها السنوي لتطوير الخريجين والخريجات. يهدف هذا البرنامج المكثف، الذي يمتد لستة أشهر، إلى صقل مهارات الكوادر الوطنية العملية والإدارية، وتمكينهم من اكتساب خبرات مهنية حقيقية داخل بيئة استثمارية احترافية تساعدهم على الانطلاق بقوة في سوق العمل المالي.

جهة التدريب	سدرة المالية (Sidra Capital)
اسم البرنامج	برنامج سدرة المالية لتطوير الخريجين
مدة التدريب	6 أشهر
بداية البرنامج	1 أغسطس 2026م

مسارات البرنامج:

يركز البرنامج على قطاعين حيويين في عالم المال والاستثمار:

تمويل الشركات.
إدارة الأصول.

مميزات الانضمام للبرنامج :

يوفر البرنامج باقة من المزايا لدعم المتدربين:

مكافأة شهرية طوال فترة البرنامج.
تأمين طبي للمتدربين.
فرصة للتطور الشخصي والمهني وبناء علاقات قوية في القطاع المالي.
اكتساب خبرات عملية ونوعية داخل بيئة عمل احترافية.

شروط التقديم :

الجنسية: أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية.
المؤهل العلمي: درجة البكالوريوس في (المالية المؤسسية، إدارة الأصول، المحاسبة، إدارة الأعمال، أو القانون).
المعدل الأكاديمي: ألا يقل المعدل التراكمي عن (4.5 من 5).

الجدول الزمني لرحلة المرشح (2026م) :

إغلاق التقديم: 31 مايو 2026م.
اعتماد الطلبات الأولية: من 1 حتى 9 يونيو 2026م.
اختبارات القدرة والتقييم: من 11 حتى 23 يونيو 2026م.
المقابلات الفنية: من 28 يونيو حتى 3 يوليو 2026م.
مقابلات الموارد البشرية: من 4 يوليو حتى 7 يوليو 2026م.

تحليل "وظيفتك" للفرصة :

يعتبر اشتراط معدل (4.5 من 5) دليلاً على رغبة الشركة في استقطاب النخبة من الخريجين. البرنامج يمثل فرصة ذهبية خاصة لخريجي القانون الراغبين في التخصص في الأنظمة المالية والاستثمارية، وهي مهارة مطلوبة جداً حالياً في المشاريع الكبرى بالمملكة.